قرار کاری: یک قرار تمام وقت و منظم موجود است.
برنامه کاری: دوشنبه – جمعه. ۷ صبح تا ۳:۳۰ بعد از ظهر
محل کار: محل کار ترکیبی: ۱۹۰۰ Southwest 4th Avenue, Portland, OR 97201. کار از راه دور باید در اورگان یا واشنگتن انجام شود. برای اطلاعات بیشتر، کلیک کنید اینجا.
فواید: لطفاً برگه مزایای ما را برای یک نمای کلی از مزایای این موقعیت بررسی کنید
زبان پرداخت حق بیمه واجد شرایط: تیموقعیت او واجد شرایط است یا ممکن است واجد شرایط باشد تفاوت پرداخت زبان برای کارکنان واجد شرایط
نمایندگی اتحادیه: این طبقه بندی اخیراً توسط اتحادیه کارگری جدید، کارگران حرفه ای شهر پورتلند (CPPW) به رسمیت شناخته شد. شرایط و ضوابط در حال حاضر به عنوان بخشی از قرارداد جدید چانه زنی جمعی CPPW در حال مذاکره است. برای مشاهده این قرارداد کار لطفا کلیک کنید اینجا.

خلاصه موقعیت:
تحت نظارت کلی مدیر مقررات و مجوزهای جنگلداری شهری، این سمت همه جنبه های برنامه مجوز و مقررات جنگلداری شهری را هماهنگ می کند. این شامل عدم توسعه و مجوز توسعه، انطباق با کد، و نقطه تماس واحد شهر (Tree Hotline/823-TREE) است.

یک کارکرد کلیدی برای این موقعیت، توسعه روابط و ایجاد فرصت های مشارکت با ذینفعان داخلی و خارجی است. این شامل همکاری نزدیک با کارمندان داخلی، سایر دفاتر شهری و مردم برای رسیدگی به الزامات عملیاتی و تجاری برنامه مجوز و مقررات برای اجرای کد درختی شهر است. عنوان ۱۱٫

هماهنگ‌کننده جنگل‌های شهری را در طرح‌های سراسر شهر نمایندگی می‌کند، زیرا آنها به نیازهای مجوز جنگل‌داری شهری، الزامات قانونی و بهبودهای کلی مربوط می‌شوند. این سمت، مدیر فرآیند اجرایی استاندارد مجوز و مقررات جنگلداری شهری و رابط بین اداره ای است که ابتکارات کوچک، متوسط ​​و بزرگ را برای این برنامه مدیریت می کند. متصدی متصدی تحقیق، پیش‌نویس و اجرای استراتژی‌ها، از جمله آموزش کارکنان، را برای اطمینان از اینکه برنامه مجوز و مقررات جنگلداری شهری و کارکنان آن در اجرای کد درختی شایسته، آموزش دیده و موفق هستند، انجام خواهد داد.

به عنوان هماهنگ کننده مجوز و مقررات جنگلداری شهری II، شما:

• مهارت های مدیریت پروژه عالی داشته باشدتخصص در روش‌های کمی و کیفی و علاقه شدید به استفاده از داده‌ها برای اطلاع‌رسانی و تصمیم‌گیری صحیح و عادلانه در حین رعایت مهلت‌ها.
• مهارت های ارتباطی پیشرفته ای داشته باشد – کسی که می تواند مفاهیم پیچیده را به زبان ساده توصیف کند و سفیری موثر برای جنگلداری شهری، به اشتراک گذاری اطلاعات و درگیر کردن و آموزش طیف گسترده ای از مخاطبان باشد.
• هدایت توسعه، مدیریت و مستندسازی رویه های عملیاتی استاندارد برای اطمینان از اجرای موفق و دقیق کد درخت.
• مشارکت و روابط را توسعه و حفظ کنید با مردم، رابطین بین ادارات، نمایندگان دولت و رهبری در سطح شهر.
• توسعه و آموزش دهید کارکنان از طریق تغییرات نظارتی، از جمله ساخت و نظارت بر اجرای برنامه های کاری.
• مدیریت کنید پروژه های نظارتی از مفهوم تا اجرا و ارزیابی، از جمله تیم های پروژه پیشرو.

شما به عنوان یک شخص:

• یک حلال مشکل با پتانسیل رهبری و سابقه اثبات شده اجرای راه حل های جدید و تکمیل پروژه ها به موقع؛
• مبتنی بر همکاری: یک حرفه ای برونگرا که برای مشارکت ارزش قائل است و روابط را برای انجام کارها توسعه و حمایت می کند.
• شخصی که به تنوع، برابری و گنجاندن (DEI) اهمیت می دهد: از مفاهیم DEI برای راهنمایی و اطلاع رسانی کار خود استفاده کنید.
• باهوش عاطفی: با انگیزه، پرشور، تیم گرا و همدل؛
• قابل اعتماد: کارمند نه تنها هر روز سر وقت سر کار حاضر می شود، بلکه کار ثابتی نیز انجام می دهد.

درباره جنگل‌داری شهری و جنگل پورتلند:
ماموریت Urban Forestry مدیریت و تضمین زیرساخت های جنگلی شهری پورتلند برای نسل های فعلی و آینده است. جنگل شهری پورتلند بیش از ۶ میلیارد دلار ارزش دارد و از بیش از ۱٫۲ میلیون درخت پارک، ۲۱۸۰۰۰ درخت خیابان و ۲٫۹ میلیون درخت دارایی خصوصی تشکیل شده است. تیم جنگلبانی شهری مسئولیت مدیریت کلی، سرپرستی و بهبود این سیستم زیرساخت ضروری را بر عهده دارد. کار جنگلداری شهری شامل ارائه خدمات جنگلی پایدار و عادلانه به همه پورتلندی ها است. ایجاد و اعمال بهترین شیوه های مدیریتی، طرح ها، سیاست ها و استانداردهای فنی برای مراقبت و حفاظت از درختان و گسترش جنگل های شهری. اجرا، اجرا و پیشنهاد اصلاح مقررات درختی شهر؛ ارائه خدمات نگهداری درخت از جمله پاسخگویی ۲۴ ساعته به اضطرار درختان در املاک شهر و خیابان های عمومی؛ درختکاری و گسترش خدمات جنگل شهری؛ اندازه گیری و ارزیابی پوشش جنگل شهری، بهداشت و خدمات؛ ارائه برنامه های آموزش جامعه و سرپرستی؛ و نظارت و حمایت از هیئت درخت مشاوره داوطلبانه شهر. پورتلند یک است شهر درختی ایالات متحده آمریکا به مدت ۴۴ سال، الف شهر درختی جهان و برنامه جنگلداری شهری توسط سازمان معتبر است انجمن درختکاران شهرداری.

درباره دفتر:
پارک‌ها و تفریحات پورتلند (PP&R) متعهد به این دیدگاه کلی در سراسر شهر است که نژاد هیچ تأثیر مخربی بر افراد رنگین پوست، جوامع پناهنده و مهاجر در دسترسی به پارک‌ها و مناطق طبیعی ما یا از مزایای خدمات ما نخواهد داشت. ما تفاوت هایی را که در اطراف ما وجود دارد، تشخیص می دهیم، درک می کنیم و تشویق می کنیم. تنوع و برابری برای آرمان ها و ارزش های PP&R حیاتی است. شهر پورتلند، اورگان شهری در حال رشد و متنوع با ۶۵۰۰۰۰ نفر ساکن است که نزدیک به ۲۰ درصد آنها در خانه به زبان هایی غیر از انگلیسی صحبت می کنند. PP&R برای نیروی کار متنوع ارزش قائل است و به دنبال راه هایی برای ارتقای برابری و شمول در سازمان و با مردم است. PP&R درخواست های نامزدهای دارای دانش، توانایی و تجربه کار با طیف وسیعی از افراد و جوامع با زمینه های مختلف نژادی، قومیتی و اجتماعی-اقتصادی را تشویق می کند. اگرچه لازم نیست، PP&R داوطلبانی را که می توانند به زبان دیگری صحبت کنند تشویق می کند تا آن اطلاعات را در مواد درخواستی خود لحاظ کنند. داوطلبان چند زبانه تشویق می شوند که درخواست دهند.

اطلاعات تماس:
هانا زیلنگا، استخدام کننده ارشد
دفتر منابع انسانی
Hannah.Zeilenga@PortlandOregon.gov

حداقل مدارک تحصیلی زیر هستند ضروری برای این موقعیت:

1. دانش و توانایی بکارگیری اصول، تئوری ها، روش ها و تکنیک های مدیریت منابع طبیعی و حفاظت از محیط زیست طبق بهترین شیوه های مدیریتی انجمن بین المللی درختکاری؛
2. مهارت در مذاکره با نمایندگان سازمان های نظارتی برای حل و فصل مسائل فنی و/یا انطباق درختکاری؛
3. توانایی ایجاد و حفظ روابط کاری مؤثر با رهبری و کارکنان، نمایندگان سایر سازمان‌های دولتی، مردم و سایرین که در جریان کار با آنها مواجه می‌شوند.
4. توانایی تجزیه و تحلیل، تفسیر، توضیح و آموزش دیگران در اعمال قوانین، مقررات، احکام، سیاست‌ها و رویه‌های مربوطه از جمله کدهای نظارتی شهر پورتلند؛
5. توانایی تیo به صورت شفاهی و کتبی به طور واضح، منطقی و متقاعدکننده ارتباط برقرار کنید. تهیه روشهای عملیاتی استاندارد مختصر و جامع، گزارش ها، مکاتبات و سایر اسناد؛
6. مهارت و توانایی برای هماهنگ کردن اولویت ها و پروژه های متعدد با ضرب الاجل های مشابه و انجام به موقع آن مهلت ها.

اگرچه لازم نیست، کاندیدای ایده آل ممکن است یکی از موارد زیر را داشته باشد:

• گواهینامه ISA Arborist (انجمن بین المللی درختکاران).
• گواهینامه متخصص شهرداری ISA اعتبار، یا
• گواهینامه ISA ارزیابی ریسک درختان

مرحله ۱: از ۱۵ آوریل تا ۶ می ۲۰۲۴ به صورت آنلاین درخواست دهید
مواد مورد نیاز برنامه:

• از سرگیری
• پاسخ به سؤالات تکمیلی (برای مشاهده پیش نمایش سؤالات روی برگه سؤالات کلیک کنید)

مواد کاربردی اختیاری:

• اگر مایل به درخواست اولویت جانباز هستید، لطفاً مدارک جانبازی خود (مانند DD214-Member 4، نامه مزایای VA و غیره) را تا پایان تاریخ استخدام ارسال کنید.

نکات کاربردی:

• شهر پورتلند دارد نحوه اعمال ویدیوها و پیشنهاد می کند چگونه درخواست شود کلاس ها ماهی یکبار. اگر پس از تماشای ویدیوها سؤالی دارید، از شما دعوت می شود با استخدام کننده فهرست شده در این پست تماس بگیرید.
• پاسخ‌های شما به سؤالات تکمیلی باید شامل جزئیاتی باشد که تحصیلات، آموزش و/یا تجربه‌تان را توصیف می‌کند، و جایی که به دست آمده‌اید، که به وضوح صلاحیت‌های شما را برای هر یک از موارد شماره‌گذاری‌شده در بخش «واجد شرایط بودن» این اطلاعیه نشان می‌دهد.
• رزومه شما باید از جزئیات توضیح داده شده در پاسخ های شما به سوالات تکمیلی پشتیبانی کند.
• تحلیل حقوق و دستمزد / حقوق صاحبان سهام: لطفا توجه داشته باشید برای قانون حقوق صاحبان سهام ایالت اورگان حقوق شما بر اساس تجربه و تحصیلات ذکر شده در رزومه/برنامه شما تعیین می شود. قویاً توصیه می شود که هر تجربه قابل انتقال (پرداخت یا بدون پرداخت صرف نظر از اینکه چقدر اخیر است) را درج کنید تا اطمینان حاصل شود که پیشنهاد شما منعکس کننده تمام تجربیات مستقیم مرتبط و معادل است.
• هیچ مدرک اضافی ضمیمه نکنید.
• لطفا توجه داشته باشید، تمام درخواست های تکمیل شده برای این موقعیت باید حداکثر تا تاریخ و زمان پایان این استخدام ارسال شود.

مرحله ۲: حداقل ارزیابی صلاحیت: هفته از ۶ می ۲۰۲۴

• ارزیابی از آموزش هر متقاضی و تجربه پرداختی و بدون دستمزد، همانطور که در رزومه و سوالات تکمیلی آنها نشان داده شده است، ۱۰۰٪ وزن دارد.
• رزومه شما و پاسخ به سوالات تکمیلی مبنای ارزیابی ما از شرایط شما برای این موقعیت خواهد بود. اطلاعات ناقص یا نامناسب ممکن است منجر به رد صلاحیت شود.
• شما ۱۴ روز از زمان اعلام نتایج ارزیابی حداقل صلاحیت فرصت دارید تا در صورت تمایل به بررسی و بحث در مورد نتیجه ارزیابی خود به ما اطلاع دهید. لطفا شهر پورتلند را بخوانید قانون اداری ۳٫۰۱ برای اطلاعات کامل
• ارزیابی اضافی ممکن است قبل از ایجاد فهرست واجد شرایط و/یا انتخاب نهایی مورد نیاز باشد.

مرحله ۳: ایجاد فهرست واجد شرایط: هفته از ۱۳ می ۲۰۲۴

• داوطلبانی که حداقل شرایط را داشته باشند در لیست واجد شرایط با رتبه یکسان قرار می گیرند.
• لطفاً توجه داشته باشید، فرآیند انتخاب ممکن است تا ۹۰ روز از زمان اعلام قرار گرفتن در لیست واجد شرایط طول بکشد.

مرحله ۴: انتخاب (مصاحبه): ژوئن، ۲۰۲۴

• دفتر استخدام افراد را برای مصاحبه بررسی و انتخاب می کند.
• لطفاً توجه داشته باشید، فرآیند انتخاب ممکن است تا ۹۰ روز از زمان اعلام قرار گرفتن در لیست واجد شرایط طول بکشد.

مرحله ۵: پیشنهاد استخدام: ژوئن/ژوئیه ۲۰۲۴

مرحله ۶: تاریخ شروع: آگوست ۲۰۲۴

• تاریخ شروع پس از احراز کلیه شرایط استخدام مشخص خواهد شد.

*خط زمانی تقریبی است و ممکن است تغییر کند.

اینجا کلیک کنید برای اطلاعات بیشتر در مورد موارد زیر:

• ارزش های اصلی شهر پورتلند
• فرآیند استخدام – وضعیت کار
• فرصت شغلی برابر
• اولویت جانباز
• ADA، بارداری، و اقامتگاه های مذهبی