شهر آروادا دستمزد برابر برای کار برابر را ترویج می کند. حقوق اولیه با توجه به تحصیلات، تجربه، دانش، مهارت ها و توانایی ها و همچنین ارزش داخلی متقاضی تعیین می شود. محدوده لیست شده کل محدوده را منعکس می کند و قرارگیری معمولی ورودی به محدوده متوسط ​​است.

مدیریت داده های GIS و نگهداری برنامه ها را برای پشتیبانی از فرآیندهای تصمیم گیری خاص در سطح شهر انجام می دهد. از ابزارها و مفاهیم تخصصی برای انجام تجزیه و تحلیل داده ها بر روی مجموعه داده های بزرگ و بهبود کارایی از طریق فرآیندهای خودکار استفاده می کند. سیستم های وب GIS را مدیریت می کند و برنامه های دسکتاپ و موبایل را توسعه می دهد که از طیف گسترده ای از کاربران پشتیبانی می کند. پشتیبانی و آموزش محصولات ArcGIS و برنامه های تخصصی مشابه را ارائه می دهد. برنامه جمع آوری داده های GPS را مدیریت می کند، سخت افزار/نرم افزار را به روز می کند و دستگاه ها را پیکربندی می کند.

توابع ضروری شغل

• مجموعه داده های ویژگی GIS را برای چندین بخش شهر ساکن در یک محیط SQL Server/Relational Database نسخه شده ایجاد و مدیریت می کند.

• ایجاد، ویرایش، به روز رسانی و نگهداری داده های GIS از طریق همکاری با کارکنان میدانی و سایر مخاطبین داخلی/خارجی به صورت مداوم.

• طراحی و نگهداری پایگاه داده رابطه ای را برای کمک به پشتیبانی از گردش کار و فرآیندهای تصمیم گیری در بخش های مختلف شهر توسعه می دهد.

• رویه ها و اسنادی را ایجاد می کند که به انجام کارآمدتر GIS و فرآیندهای کاری کارکنان کمک می کند.

• برای کسب و به اشتراک گذاری داده های مورد نیاز برای دستیابی به اهداف پروژه با سایر بخش ها و سازمان ها به طور موثر هماهنگ می شود.

• به یکپارچه سازی و نگهداری سیستم های سازمانی با استفاده از داده های GIS کمک می کند. این سیستم ها عبارتند از Cityworks، Trakit، IT Pipes، AutoCAD و CIS و همچنین سایر سیستم ها که شناسایی شده اند.

• مفاهیم پیشرفته تجزیه و تحلیل فضایی شامل اما نه محدود به: geocoding، ارجاع خطی، تجزیه و تحلیل همپوشانی، تجزیه و تحلیل توپولوژی، تعمیم، و استفاده از سایر ابزارهای ژئوپردازش ArcGIS را انجام می دهد.

• نقشه ها، گزارش ها و نمودارها را برای پشتیبانی از پروژه های ویژه برای بخش های مختلف شهر ارائه می دهد.

• تصحیح جغرافیایی و ارجاع تصاویر را در قالب های مختلف فایل برای استفاده در ویرایش و تحلیل فضایی انجام می دهد.

• داده کاوی ضروری و پاکسازی داده را برای استخراج اطلاعات از مجموعه داده و تبدیل آن به ساختاری قابل درک تر برای تصمیم گیری و مدیریت گردش کار انجام می دهد.

• توسعه و استفاده از اسکریپت ها و مدل ها با استفاده از Python و ArcGIS Model builder برای خودکارسازی فرآیندهای GIS.

• از دانش ریاضی و تجزیه و تحلیل آماری برای یافتن الگوها و روندها در مجموعه داده های بزرگ استفاده می کند.

• ایجاد سرویس نقشه، به روز رسانی و پیکربندی ArcGIS Online را انجام می دهد.

• برنامه‌های نگاشت دسکتاپ و موبایل را از طریق پلتفرم ArcGIS Online با استفاده از API/SDK توسعه‌دهنده و منابع چند لایه مانند Rest Services، WMS، WMTS، WFS، KML و فایل‌های GeoRSS توسعه می‌دهد.

• از Web AppBuilder، Survey 123، Field Maps و Experience Builder برای ArcGIS برای توسعه برنامه های کاربردی وب بصری با استفاده از ویجت ها و تم های قابل تنظیم استفاده می کند.

• از داشبورد عملیات برای ArcGIS برای توسعه برنامه های کاربردی وب استفاده می کند که عملیات روزانه را برای چندین بخش نظارت، ردیابی و ارزیابی می کند.

• پشتیبانی و نگهداری مداوم از خدمات نقشه/ویژگی و برنامه های نقشه برداری ArcGIS Online در یک محیط پویا برای دستیابی به اهداف پروژه ارائه می کند.

• لایه‌های تصویر نقشه شبکه را برای بهبود و استانداردسازی نقشه ArcGIS Online ایجاد می‌کند تا کارایی و صرفه‌جویی در زمان را فراهم کند.

• خدمات و برنامه های نقشه برداری طراحی شده برای پشتیبانی از برنامه جمع آوری داده های GPS را مدیریت می کند.

• دسترسی به حساب کاربری در سطح شهر و امتیازات نقشه های آنلاین را در مرورگرهای وب و برنامه های موبایل GIS مدیریت می کند.

• با کارکنان ضروری در استفاده از CIS، Trakit، Cityworks، IT Pipes، محصولات دسکتاپ GIS، و برنامه های کاربردی موبایل GIS کار می کند.

• عیب یابی و حل سریع مشکلات برنامه را از طریق تلفن، ایمیل و تماس حضوری برطرف می کند.

• از پیاده سازی برنامه ها و فرآیندهای به روز رسانی با انجام آزمایش های لازم و آموزش کارکنان در هنگام اجرای عملکردهای اضافی پشتیبانی می کند.

• آموزش و پشتیبانی از برنامه های نقشه برداری وب را در برنامه های نرم افزاری ArcGIS Online، Web App Builder، Survey 123، Field Maps و Experience Builder ارائه می دهد.

• برنامه جمع آوری داده های GPS و آموزش کلیه کاربران GPS را مدیریت می کند.

• تعمیر و نگهداری منظم، به روز رسانی سیستم عامل و کالیبراسیون را در دستگاه های Trimble R2 ارائه می دهد.

• اسناد آموزشی و راهنماهای آموزشی را برای کمک به کارکنان شهر با محصولات نرم افزاری، دسکتاپ، برنامه های کاربردی تلفن همراه، GPS و دستگاه های تلفن همراه تهیه می کند.

• پیش نویس و نگهداری رویه ها و اسناد برای مدیریت داده ها و فرآیندهای ویرایش.

• به تعمیر و نگهداری منظم شامل ارتقاء نسخه، به روز رسانی برنامه های نرم افزاری و عیب یابی کلی دستگاه های تلفن همراه کمک می کند.

• رویه های توافق شده را دنبال کنید، حوادث را شناسایی، ثبت و دسته بندی کنید.

• پشتیبانی خدمات مشتری: دریافت و رسیدگی به درخواست‌های خدمات، با پیروی از رویه‌های توافق شده، تماس‌ها را در صورت لزوم تخصیص می‌دهد.

• نگرش محترمانه ای نسبت به مشتریان و همکاران نشان می دهد که کار تیمی، ارتباطات باز و خدمات موثر به مشتریان را ترویج می کند.

• با در نظر گرفتن مشتری عمل می کند، به درخواست ها به سرعت پاسخ می دهد و خدمات یا راه حل های موثری را برای مشتریان ارائه می دهد.

• سطح مناسبی از ابتکار و قضاوت را برای تصمیم گیری در محدوده اختیارات تعیین شده اعمال می کند.

دانش، مهارت ها و توانایی های ضروری

• دانش پیشرفته و استفاده ماهرانه از سیستم های اطلاعات جغرافیایی که در محیط شهری به کار می رود.

• درک کامل و تجربه با اصول، شیوه‌ها و روش‌های طراحی، مدیریت و نگهداری پایگاه داده GIS در سطح سازمانی، و نسخه‌سازی پایگاه‌های جغرافیایی با استفاده از مجموعه محصولات نرم‌افزار GIS Esri.

• دانش کاری و درک اصول GIS و نقشه برداری، از جمله منابع داده، پیش بینی داده ها، قالب های داده، یکپارچه سازی داده ها و نمایش داده ها.

• دانش/مهارت های اولیه در اتوکد

• آگاهی از روندهای صنعت GIS و فناوری های در حال تحول با توانایی ارزیابی کاربرد یا مزیت ها در محیط فعلی.

• دانش و تجربه کامل در استفاده از محصولات اداری استاندارد مایکروسافت و گوگل، از جمله Excel، Word، PowerPoint، Mail، Drive، Sheets، Docs، Calendar و غیره.

• توجه شدید به جزئیات با توانایی نشان داده شده در انجام وظایف حیاتی حرفه ای و حل مشکلات پیچیده.

• مهارت های ارتباطی نوشتاری قوی با توانایی توسعه و نگهداری اسناد جامع در مورد تمام جنبه های پیاده سازی GIS، برنامه های کاربردی، گردش کار و رویه ها.

• توانایی سازماندهی کار، تعیین اولویت ها، رعایت مهلت های تعیین شده، و پیگیری تکالیف با حداقل جهت.

• توانایی ایجاد روابط کاری مشترک با همکاران و مشتریان و انتقال واضح مفاهیم فنی به افراد با دانش فنی محدود. خدمات مشتری قوی، مهارت های بین فردی، مهارت های ارتباطی کلامی و نوشتاری.

• توانایی برقراری ارتباط موثر اطلاعات، چه به صورت شفاهی و چه به صورت کتبی، برای حمایت از اهداف سازمانی و تعامل/همکاری با تمام سطوح پرسنل درون شهر به صورت مثبت و مشارکتی.

توابع دیگر:

1. به مخاطبین خارجی با نقشه ها، اطلاعات ابزار و منابع کمک می کند.

2. به تنظیمات کامپیوتر/مانیتور، پیکربندی اولیه ویندوز، و نگهداری/عیب یابی پلاتر، اسکنر و دستگاه لمینیت در مقیاس بزرگ کمک کنید.

3. در جلسات و کنفرانس ها، وبینارها یا دوره های مرتبط با صنعت شرکت می کند.

4. سایر وظایف در صورت نیاز

– کارکنان در قبال کلیه وظایف این شغل پاسخگو هستند.

محدوده اختیارات:

تحت نظارت مدیر GIS حداقل نظارت را دریافت می کند. فعالیت های کاری روزانه را برنامه ریزی می کند و وظایف را اولویت بندی می کند. برخی از سوابق و/یا رویه ها وجود دارد. انتظار می رود شرایط سخت و تخصصی در حوزه عملکردی را مدیریت کند.

پاسخگویی مالی:

بدون مسئولیت مالی

نظارت اعمال شده:

بدون وظایف نظارتی

ارتباطات/روابط کاری:

مخاطبین داخلی: کارکنان شهر و کلیه کاربران نرم افزارهای کاربردی، کارکنان اجرای کد، پارک ها، تاسیسات و فناوری اطلاعات.

مخاطبین خارجی: فروشندگان برنامه های کاربردی نرم افزار خارجی، پیمانکاران، سایر شهرستان ها یا حوزه های قضایی.

محیط کار/فعالیت های فیزیکی:

محیط کار/فعالیت‌های فیزیکی که در اینجا توضیح داده می‌شود، معرف آن‌هایی است که یک کارمند در حین انجام وظایف اساسی شغل با آن‌ها مواجه می‌شود.

کار در درجه اول در محیط اداری با سطح سر و صدای کم انجام می شود. تلاش و فعالیت‌های فیزیکی عبارتند از: ممکن است یک وسیله نقلیه موتوری متعلق به شهر یا شخصی را برای شرکت در جلسات و رویدادهای خارج از محل اداره یا رانندگی کند. دائما نشستن، راه رفتن مکرر، صحبت کردن، گوش دادن/شنیدن، استفاده از دست ها و استفاده از انگشتان برای دستکاری اشیاء، دقت بینایی برای تمرکز روی جزئیات در فاصله نزدیک و انجام مشاهدات، مرتباً با اجسام با وزن حداکثر ۲۵ پوند و گاهی اوقات تا ۵۰ پوند برخورد می کند.

حداقل صلاحیت های مورد نیاز (تحصیلات، مجوز، آموزش و تجربه):

لیسانس GIS، جغرافیا، علوم کامپیوتر، کارتوگرافی، یا یک رشته مرتبط با سه (۳) سال تجربه فنی در استفاده از ESRI ArcGIS Desktop، ArcGIS Server/SDE، ArcGIS Online. ممکن است ترکیبی از تحصیلات و تجربه در نظر گرفته شود.

صلاحیت های ترجیحی: تجربه اضافی در AutoCAD Map/Civil 3D، CityWorks، MS Office، Google Workspace، Adobe Acrobat Professional، طراحی/مدیریت پایگاه داده رابطه‌ای، SQL، جاوا اسکریپت، HTML، Python، CSS و/یا Esri API و SDK امتیاز مثبت است.

توجه داشته باشید: این شرح شغل در نظر گرفته نشده است که فهرستی جامع از تمام وظایف، مسئولیت‌ها یا صلاحیت‌های مرتبط با شغل باشد.

کارفرمای فرصت برابر

ارزش‌های اصلی شهر در برنامه عملکرد فردی هر کارمند است که به ما کمک می‌کند تا انتظارات خود را برای زندگی و کار بر اساس ارزش‌های اصلی خود تقویت کنیم.

از هر کارمند شهر انتظار می رود که کار خود را با بالاترین استانداردهای حرفه ای انجام دهد. این شامل حفظ ارزش‌های شهر با صداقت و مسئولیت‌پذیری، رفتار به شیوه‌ای محترمانه و فراگیر نسبت به دیگران، و پایبندی به خط مشی شهر در مورد رفتار کارکنان است که در بخش قوانین پرسنلی به تفصیل شرح داده شده است. ۷۰-۱۴۳٫

چشم انداز: ما رویای بزرگ داریم و تحویل می دهیم
ماموریت: ما متعهد به ارائه خدمات برتر برای بهبود زندگی همه افراد جامعه هستیم.
ارزش های:
نوآوری: ما در خلاقیت، انعطاف‌پذیری و استفاده از بهترین شیوه‌ها و در عین حال ارزش‌گذاری برای پیشینه‌ها، ایده‌ها و دیدگاه‌های مختلف، سرآمد هستیم.
شور: ما یک تیم با عملکرد بالا و فراگیر هستیم که الهام بخش یکدیگر برای تعالی هستیم.
فرصت: ما برای تنوع خود ارزش قائلیم، امکانات را در آغوش می‌گیریم، با چالش‌ها روبرو می‌شویم، پشتکار می‌کنیم و برای ارائه نتایج با کیفیت اقدام می‌کنیم.