بهترین آموزش های کاربردی در شهرسازی
بهترین آموزش های کاربردی در شهرسازی را از Urbanity.ir بخواهید
Thursday, 20 June , 2024
امروز : پنج شنبه, ۳۱ خرداد , ۱۴۰۳
شناسه خبر : 7423
  پرینتخانه » مقالات تاریخ انتشار : 24 آگوست 2021 - 18:44 | 20 بازدید | ارسال توسط :

گزارش کسری طراحی – بررسی مهارت ها

در سال ۲۰۱۸، Place Alliance، با حمایت مالی از UDG، یک نظرسنجی از مهارت‌های طراحی در مقامات محلی انجام داد و کمبود جدی مهارت‌های طراحی را پیدا کرد. “تقریبا نیمی از مقامات برنامه ریزی محلی اصلاً ظرفیت طراحی داخلی اختصاصی نداشتند.” گزارش نظرسنجی هشدار داد که “فقدان تخصص طراحی به صورت محلی منجر به نسل […]

گزارش کسری طراحی – بررسی مهارت ها


در سال ۲۰۱۸، Place Alliance، با حمایت مالی از UDG، یک نظرسنجی از مهارت‌های طراحی در مقامات محلی انجام داد و کمبود جدی مهارت‌های طراحی را پیدا کرد.

“تقریبا نیمی از مقامات برنامه ریزی محلی اصلاً ظرفیت طراحی داخلی اختصاصی نداشتند.”

گزارش نظرسنجی هشدار داد که

“فقدان تخصص طراحی به صورت محلی منجر به نسل جدیدی از توسعه غیر استاندارد خواهد شد.”

Place Alliance در ادامه به ارزیابی تأثیرات کمبود مهارت با حسابرسی طراحی مسکن برای انگلستان پرداخت.

«از هر پنج طرح حسابرسی شده، یک مورد باید به طور کامل مجوز برنامه ریزی رد می شد. طراحی بسیاری دیگر باید قبل از اعطای مجوزهای مربوطه بهبود می یافت.»

نگران‌کننده است که توسعه‌های بد طراحی شده در دادگاه تجدیدنظر انجام می‌شد.

دومین نظرسنجی در ۲۲ ژوئیه ۲۰۲۱ منتشر شد که توسط گروه طراحی شهری میزبانی شد.

گزارش را دانلود کنید

بررسی

طراحی شهری و مهارت‌های مرتبط در مقامات محلی تثبیت شده است، آنها در سطح پایین و بسیار پایین‌تر از جایی که باید باشند، باقی می‌مانند تا به دستور کار بلندپروازانه ملی در ارتقای کیفیت طراحی توسعه جدید رسیدگی کنند. نشانه‌های افزایش استفاده از بازبینی طراحی و کدهای طراحی مثبت است، اما اکثریت مقامات هنوز از بررسی طراحی استفاده نمی‌کنند. استخدام افسران طراحی در دولت محلی همچنان چالش برانگیز است، مشارکت فعال جامعه در طراحی حداقل است، و آموزش مرتبط با طراحی همچنان اساسی است.

ظرفیت داخلی بسیار کم است

در سطح ملی، تعداد طراحان شهری و معماران در مقامات برنامه ریزی محلی تثبیت شده است، اگرچه در دسترس بودن تخصص منظر کاهش یافته است:

  • دو پنجم مقامات برنامه ریزی محلی هنوز به مشاوره طراحی شهری دسترسی ندارند،
  • تقریبا دو سوم بدون توصیه منظره
  • سه چهارم هیچ توصیه معماری

مقامات اکثراً استخدام کارکنان طراحی شهری را «چالش‌آمیز» توصیف می‌کنند، به ویژه با توجه به توانایی آنها برای تکمیل با بخش خصوصی. در حالی که به کارگیری کارکنان موقت می تواند به کاهش حجم کار کمک کند، در مجموع مقامات ترجیح می دهند ظرفیت، تداوم دانش و تجربه خود را در داخل ایجاد کنند.

استفاده از بازبینی طراحی و کدهای طراحی بسیار متغیر است اما در حال افزایش است

استفاده از بررسی طراحی همچنان در حال افزایش است و پوشش ملی بهبود می یابد، اگرچه هنوز:

  • کمتر از یک چهارم مقامات به طور منظم (ماهانه یا سه ماهه) از یک پنل استفاده می کنند.
  • دو پنجم از پانل ها به ندرت یا اصلاً استفاده نمی کنند.

استفاده از کدهای طراحی نیز همچنان در حال افزایش است و سه چهارم مقامات محلی تجربه استفاده از آنها را دارند. اکثر مقامات محلی که از آنها استفاده می کنند، توسعه دهندگان را به تولید کدها یا تشویق می کنند که تنها ۱۴ درصد آنها در داخل تولید می شوند

در آینده:

  • یک سوم مقامات قصد دارند کدهای طراحی را در داخل تولید کنند
  • هدف ۷ درصد این است که مشاوران را برای انجام کار سفارش دهند
  • یک سوم نمی‌دانند چگونه کدها را تولید می‌کنند (یا بودجه تولید آن‌ها را تأمین می‌کنند، به‌ویژه اگر نیاز به پوشش کل مقامات باشند.

بیش از نیمی از مقامات پیش‌بینی می‌کنند کدهایی را برای سایت‌های کلیدی یا مناطق تغییر ایجاد کنند و تنها ۳۰ درصد برای کل قدرت خود.

توصیه ها شامل

  • نسبت کارکنان متخصص طراحی به سایر کارکنان برنامه ریزی حرفه ای ۱:۱۰ یک آرزوی معقول برای کار است.
  • سیاست برنامه ریزی ملی را اصلاح کنید تا بازنگری طراحی اولیه و مستقل برای همه پیشرفت های اصلی اجباری شود
  • اطمینان حاصل کنید که کتابچه راهنمای اصلاح شده برای خیابان ها به شکلی است که می تواند مستقیماً توسط مقامات محلی تصویب شود و توسط کارکنانی که فاقد آموزش طراحی هستند استفاده شود.
  • برای حفظ کارکنان و ایجاد یک فرهنگ قوی تر از کیفیت طراحی، تفکر طراحی فعال را وارد جریان اصلی تصمیم گیری برنامه ریزی از تفکر استراتژیک تا بازسازی و ارائه توسعه کنید.

رابرت هاکسفورد مدیر گروه طراحی شهری است

منبع:
۱- shahrsaz.ir ,گزارش کسری طراحی – بررسی مهارت ها
,۲۰۲۱-۰۸-۲۴ ۱۸:۴۴:۲۲
۲- https://www.udg.org.uk/publications/articles/design-deficit-skills-survey-report

به اشتراک بگذارید
تعداد دیدگاه : 0
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.